Компенсаційне страхування працівників, передбачене законодавством у всіх штатах, крім Техасу, забезпечує пільги працівникам, які постраждали на виробництві. У міру зростання шахрайства з робочими комп’ютерами страждають як роботодавці, так і законно поранені працівники. Як власник малого бізнесу, ви можете відчути, що з заявою про шкоду працівника щось не так; Ви хочете оскаржити претензію, але не знаєте, що робити. Як роботодавець, ви маєте право бути почутим. Якщо ви вважаєте, що працівник обманює вас або страхову компанію, або подає позов про шкоду, яка сталася поза роботою, вам потрібно висловитись.
Знати свої права
Оскільки кожна держава встановлює закони, політику та процедури для управління вимогами про компенсацію працівників у своїх межах, як роботодавець малого бізнесу, ви повинні знати, які ваші обов'язки та права передбачені законом. Більшість штатів дозволяють роботодавцю оскаржувати або оскаржувати вимогу компенсації працівникам, але кожна держава має власні процедури для цього. Зверніться до свого оператора або штату, щоб отримати детальну інформацію та покроковий процес для оскарження претензії працівників щодо компенсації.
Оскарження позову
Після того, як регулятор претензій приймає претензію працівників, процес оскарження претензії стає більш складним. Перша особа, з якою регулюючий проводить співбесіду під час розслідування позову, - це ви, роботодавець, який пропонує вам можливість вказати свої причини оскарження позову на початку. Якщо у вас є відомості, які свідчать про те, що працівник брехав про травму, мав травму, яка сталася поза роботою, очевидці кажуть, що працівник підробив травму або працівник взагалі не отримав травми, надайте цю інформацію, включаючи дати, імена та інші відповідні реквізити до регулятора претензій під час розгляду претензій та співбесіди з роботодавцем. Тримайте свої записи під рукою; вони можуть вам знадобитися в майбутньому.
Відмова у позові
Коли ви надаєте інформацію регулятору претензій, який підтримує нелегітимну компенсацію працівників, він може відмовити у задоволенні претензії. Критерії відмови у претензії включають шахрайські претензії, перебільшені претензії або претензії, що виникають поза обсягом роботи. Якщо працівник зазнає травми, яка не потребує медичного лікування, або травма сталася в іншому місці, і у вас є факти, що підтверджують це, передайте цю інформацію експерту, який допоможе йому відмовити у задоволенні претензії. Якщо працівник подає позов через кілька днів, тижнів або місяців після пошкодження і не потребує жодної медичної допомоги або звертається до лікаря, регулюючий орган може також відмовити у позові.
Спір щодо претензій
Якщо регулятор не відмовляє у задоволенні позову, деякі штати, як, наприклад, у Техасі, вимагають подати конкретну форму для оскарження позову працівників про компенсацію або відвідати слухання справи. Інші штати, такі як Нью-Йорк і Теннессі, можуть вимагати від вас звернення до спеціальної судової колегії або співпраці з арбітром з питань компенсації працівникам, призначеним штатом. Незалежно від методу, до якого закликає ваша держава, будьте готові представити свою сторону історії письмово, усно або в обох випадках. Також будьте готові підкріпити свою справу фактичною інформацією перед суддею, колегією або арбітром.
Червоні прапори
Хоча регулятори претензій не можуть відмовити в законних претензіях, вони мають список червоних прапорів, які вказують на потенційні шахрайські претензії. Власники малого бізнесу могли б зменшити претензії та витрати, якби знали деякі ознаки шахрайських вимог. Червоні прапори включають працівників, які негайно наймають адвоката після травми, нових працівників, які подають претензії лише через кілька днів роботи, та претензії незадоволених працівників, які втратили роботу. Інші червоні прапори включають працівників із поганою відвідуваністю, поганими робочими документами чи фінансовими проблемами. Коли немає свідків поранення або травма сталася там, де працівник зазвичай не працює, травми в п’ятницю або тілесні ушкодження, які трапляються відразу після повернення на роботу в понеділок, піднімають червоні прапори. Поодинці червоний прапор не надто багато, але коли існує кілька одночасно, вони вказують на можливу шахрайську претензію.
